Le misure in favore del lavoro e dell’occupazione
La finanziaria 2010 estende le
agevolazioni per il reinserimento
in azienda ai lavoratori rimasti
senza occupazione. La riduzione
dei contributi per le assunzioni
di lavoratori iscritti nelle liste
di mobilità si applicano anche
ai lavoratori che beneficiano
dell’indennità di disoccupazione
ordinaria non agricola e con
almeno 50 anni d’età. Il beneficio
non può estendersi oltre il 31
dicembre 2010. L’agevolazione
consiste nell’utilizzare l’aliquota
contributiva riservata ai lavoratori
apprendisti. I datori di lavoro
che negli ultimi 12 mesi non
hanno compiuto riduzione di
personale e assumono lavoratori
in disoccupazione ordinaria o in
disoccupazione speciale edile,
possono usufruire dell’indennità
che è sospesa al lavoratore al
netto dei contributi figurativi.
Le assunzioni attraverso i canali
d’intermediazione speciale
del lavoro (agenzia Italia lavoro)
beneficiano di due misure d’incentivazione:
• € 1.200 per ogni lavoratore
assunto con contratto a tempo
indeterminato o non inferiore
a 2 anni;
• € 800 per ogni lavoratore
assunto con contratto a
termine non inferiore ad 1 anno.
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